...neustále, tento inzerát je aktívny aj teraz. Hľadáme ľudí, ktorí predávajú radi, sú v tom dobrí a neustále sa v tom zlepšujú.
Čo je to ten Modrý koník?
Modrý koník je najväčšia stránka pre mamičky a budúce mamičky na Slovensku a jedna z najväčších stránok na Slovensku celkovo. Ak nie si mamička, tak pravdepodobne Modrý koník nepoznáš, ale popýtaj sa pár mamičiek v okolí, rady ti povedia, o čo ide.
Nenechaj sa týmto videom oklamať. Okrem zábavy tu aj pracujeme, len to sa do imidžového videa moc nehodí :-).
Naším poslaním je vytvoriť miesto, kde si všetky mamičky a budúce mamičky spolu pomáhajú.
Čo budeš predávať
Modrý koník je médium podobne ako časopisy, rádio alebo televízia. Väčšinu našich príjmov preto tvorí reklama. Reklama v rôznych podobách, od bannerovej reklamy, PR článkov až po veľké brandové a komunikačné kampane.
Kto je naše publikum
Absolútnu väčšinu našich používateliek (t.j. tých, čo stránku aktívne používajú) tvoria mamy vo veku 23-38 rokov.
Neexistuje iné miesto na slovenskom internete, kde je viac matiek a budúcich matiek naraz.
Počet detí
Nemám deti
14%
Mám jedno dieťa
42%
Mám dve deti
34%
Mám tri a viac detí
10%
Tehotenstvo
Som tehotná
17%
Snažím sa otehotnieť
12%
Neplánujem v blízkej dobe
71%
Ženy na Modrykonik.sk
97,8% používateľov tvoria ženy.
Vek používateliek Modrykonik.sk
90% používateliek má 23-38 rokov.
Budeš predávať číslo 1 na trhu
Modrý koník je číslo jedna na internete v segmente žien / matiek / gazdiniek. Mesačne stránku navštívi cca. 550 000 ľudí. Tu je pár ďalších údajov z AIMmonitoru (Oficiálny monitoring Asociácie Internetových Médií).
V počte prezretých strán (Page Views) sme na siedmom mieste celkovo, a to v konkurencii všeobecných novín, časopisov. Od Page Views sa odvíja koľko reklamy sa na stránke dá umiestniť.
Návštevy (Visits) hovoria o tom, koľkokrát za mesiac niekto príde na stránku. Ak niekto príde za mesiac viackrát, každá návšteva sa počíta samostatne.
Modrý koník je číslo 1 medzi všetkými monitorovanými webmi v čase strávenom na stránke na jednu návštevu (Average Visit Time). To znamená, že ak niekto ide na modrykonik.sk v priemere tam strávi 13 minúť, kým odíde na inú stránku.
Koľko času strávia návštevníčky nášho webu mesačne na našej stránke. V priemere 2 a 1/4 hodiny každý mesiac. Samozrejme, tie najaktívnejšie strávia na stránke výrazne viac :-)
Kto sú naši klienti
Firmy predávajúce produkty, o ktorých nákupe rozhodujú ženy / matky.
Čo o našich reklamných produktoch hovoria klienti
Na Modrom koníku sme realizovali 3 týždňovú kampaň „Dni s kojeneckou vodou Rajec“. Mamičky aktívne reagovali na naše príspevky v diskusnom fóre, čo nám poskytlo feedback na naše aktivity. Vďaka vlastným témam a súťažiam sme dosiahli vysoko nadpriemernú interakciu mamičiek v porovnaní s inými médiami a to najmä vďaka vhodnej cieľovej skupine, ktorá sa na Modrom koníku nachádza.
Bohuslav Gajdoš - Brand Manager
Kofola SK
S Modrým koníkom spolupracujeme od roku 2013. Máme za sebou komunikačné kampane „Dni s“ ako aj brandingy či bannerové kampane na našich značkách Nutrilon aj Hami.
Modrý koník nám prináša jedinečnú možnosť priamo komunikovať s našimi spotrebiteľmi – mamičkami. Zisťovať, čo si myslia, čo potrebujú, čo ich trápi.
Nie je to monológ, ako to zvyčajne v brandovej komunikácii býva. Snažíme sa lepšie porozumieť našim spotrebiteľom, oni zase spoznávajú lepšie našu značku. Výsledkom tohto dialógu je nadviazanie bližšieho vzťahu a dôvery, čo je na nezaplatenie.
Martina Havrlentová - Junior Brand Manager
Nutrilon
Na Modrykonik.sk sme mali kampaň Mesiac s Billou na jeseň 2013. Počas kampane sme mali možnosť mamičkám nielen bližšie predstaviť náš špecializovaný sortiment, ale aj získať od nich cennú spätnú väzbu o našich supermarketoch.
Milo nás prekvapili výsledky, ktoré zaznamenal týždňový branding Bazáru, ktorý sme mali na jar 2014 počas detskej kampane. Práve kvôli cieľovej skupine tejto kampane bol pre nás Modrykonik.sk jasnou voľbou.
Martina Rumannová - PR specialist
BILLA
Našu kampaň „Dni s TESCO“ na Modrykonik.sk sme nominovali do Stratégií do časti Top Efektivity, keďže nám priniesla zvýšenie návštevnosti stránky o 40% a zvýšenie počtu objednávok skoro na úroveň vianočného obdobia.
Daša Žabokrecká - E-commerce Marketing Manager
TESCO STORES SR
Pár slov o našom tíme
Je nás teraz 26 aj s kuchárom - áno, máme vlastného kuchára :-). Kancelárie máme v Ružinove (Bratislava) v jednom veľkom rodinnom dome.
V obchodnom tíme nás je teraz päť. Zľava: Lukáš, Lenka, Marek, Eva, Filip
V obchodnom tíme nás je teraz päť. Zľava: Filip, Eva, Marek, Lenka, Lukáš
V obchodnom tíme nás je teraz päť. Zľava: Lukáš, Lenka, Marek, Eva, Filip
Marek: “Analyzujem obchodné aktivity, rozprávam sa s členmi tímu a snažím sa z celej duše, aby výsledky obchodného tímu boli čo najlepšie. Okrem toho sa starám o vzťahy s mediálnymi agentúrami a kľúčovými klientmi.”
Lenka: “Rada sa stretávam s klientmi, ktorým ponúkam zaujímavý mediálny priestor na Modrom koníku. Mojím záujmom je zdokonaľovať a učiť sa nové veci v online prostredí. Naučila som sa už sama nasadzovať aj bannery :-)”
Lukáš: “Obchod si zakladám na dobrých vzťahoch s klientom. Som stále dobre naladený, milujem obedy od nášho super kuchára a podobne ako Lenka bojujem s nasadzovaním bannerov.”
Eva: “Oceňuji chytrost, důvtip a jednání na rovinu. Mám ráda výzvy a úspěch. S tímto názorem a cílem se starám o kampaně klientů, kteří jej chtějí dosáhnout.”
Filip: “Chlapec pre všetko :-) Hlavne spúšťam, sledujem a vyhodnocujem kampane. Riešim aj bártrové spolupráce. Inak som všade, kde sa niečo deje a nasávam informácie kde sa dá.”
Prečo hľadáme obchodníkov?
Máme veľa kvalitného reklamného priestoru, ktorý nestíhame predávať.
Čo chceme dosiahnuť
Chceme vybudovať profesionálny tím obchodníkov, ktorí budú kvalitne reprezentovať značku Modrý koník a hlavne budú úspešne predávať naše produkty klientom, ktorí ich potrebujú.
Prečo si myslíme, že sa ti u nás bude páčiť
Pár našich názorov a filozofií
Kto nič nerobí, nič nepokazí. Každý robí chyby. Ak niekto urobí chybu, opravíme to, poučíme sa a ideme ďalej.
Radi veci meníme. Za to, že sa niečo robilo 5 rokov, ešte neznamená, že sa to robilo správne. Si ochotný meniť svoje zvyky?
Máme super obedy priamo vo firme :-). Kuchár je členom tímu. Radi si na obed voláme rodinu, známych a obchodných partnerov.
Z času na čas si treba odskočiť a vyvetrať hlavu s niečim iným. Ak si gamer, máme tu PS3 (na PS4 zatiaľ žiadna poriadna hra nevyšla). Ak hráš na gitaru, máme tu tri a ešte k tomu aj klavír :-)
Je nás tu zopár nadšencov do športu a fitness (crossfit, posilka, behanie, bicykel, joga). Niektorí kolegovia chodia spoločne behať (bežali sme aj závod Od Tatier k Dunaju), iní dávajú denne 50 zhybov a porovnávajú osobné rekordy na našej firemnej ručne zostrojenej hrazde.
Minimálne raz za tri mesiace máme Modrý koník párty, ktorá je u nás vo firme alebo niekde mimo. Málokedy zatvárame pred 4:00.
Veľmi si dávame záležať na ľudských kvalitách členov tímu. Už viackrát sme odmietli odborne zdatných kandidátov, ktorí nám nesedeli ľudsky. Tiež sme sa už rozišli s viacerými kolegami, ktorí pracovne odvádzali veľmi dobrý výkon, ale po čase sme zistili, že si s nimi osobnostne nesedíme. Vo firme trávime veľa času, preto ho chceme tráviť s ľudmi, s ktorými sa cítime dobre.
Neradi šetríme na nesprávnych miestach. Napríklad sme presvedčení, že je nerozumné šetriť na hardvérovom vybavení pre zamestnancov. Počítač a telefón bude tvoj hlavný nástroj, a preto by mal šlapať ako hodinky a mal by on čakať na teba, nie ty na neho. Fungujeme všetci na Apple počítačoch a veľkých monitoroch (24″ až 30″).
Nie sme dokonalí a nikdy nebudeme ;-)
...dosť bolo o nás, teraz niečo o tebe...
Ako si predstavujememe ideálneho kandidáta
Vieme, že ideálny kandidát neexistuje, ale keby existoval, tento popis by ho vystihoval
Si zameraný na výsledky. Nemáš problém urobiť aspoň 10 telefonátov denne a aspoň 8 stretnutí za týždeň. Na základe nich posielať ponuky a vystavovať objednávky. To bude Tvoj chlieb každodenný. Ak to robiť nevieš, alebo nechceš, ani nám nepíš (Nehľadáme customer care človeka ani account manažéra, ale aktívneho predajcu).
Nikdy nemáš dosť. Stále ťa to ťahá dopredu. Dosiahnuť viac, naučiť sa viac. Vieš oslavovať víťazstvá, ale nikdy nespíš na vavrínoch, si stále v pohybe.
Páli ti to. Od bežného logického myslenia, až po riešenie kreatívnych problémov. V dnešnej dobe obchodník nemôže byť iba chodiacim katalógom s cenníkom (To si každý stiahne z webu). Musí byť schopný vymýšľať riešenia pre svojich klientov. V očiach klienta musí byť vnímaný ako odborník vo svojej oblasti (v našom prípade očakávame, že sa staneš odborníkom na online reklamu). Na to potrebuje znalosti a musí mu to myslieť.
Máš vo veciach systém a zmysel pre poriadok.
Vzdelávaš sa a posúvaš svoje schopnosti dopredu. Či už ide o zdokonaľovanie sa v trendoch v tvojom odvetví alebo v obchodníckych zručnostiach. Čítaš knihy, časopisy, sleduješ novinky, chodíš na školenia a hlavne to následne aplikuješ v praxi. Toto znie samozrejme, ale málokto to robí (najmä to aplikovanie v praxi). Mnoho ľudí si myslí, že sa už nemajú v čom zdokonalovať. Vedia jednu vec dobre a tú opakujú dookola. V lepšom prípade vedia, že by na sebe mali pracovať, ale nevedia sa k tomu dokopať alebo "nemajú čas".
Vieš dobre fungovať v tíme. Vieš pomôcť iným a keď treba, vieš o pomoc požiadať.
Ovládaš aspoň ako tak angličtinu. Veľmi veľa literatúry a kurzov je v angličtine. Takisto o najnovších trendoch v online reklame sa dozvieš z anglických stránok.
Čo budú tvoje úlohy
Aktívne vyhľadávanie nových klientov.
Prvotné kontaktovanie vhodných potenciálnych klientov. Najmä telefonicky a e-mailom.
Obchodné stretnutia a prezentovanie našich reklamných produktov: bannery, komunikačné kampane ako je “Mesiac s“, PR články, súťaže, ankety, mailingy. Niekedy priamo u klienta, niekedy v súčinnosti s mediálnymi agentúrami.
Vypracovanie ponúk a objednávok.
Príprava podkladov ku reklamným kampaniam.
Zapisovanie udalostí do CRM a plánu reklamných kampaní na stránke.
Dohliadanie nad vystavenými faktúrami, či boli uhradené.
Pri veľkých kampaniach prezentácia výsledkov kampane klientovi.
Neskôr, keď už budeš mať svoju databázu klientov, budeš udržiavať vzťahy s týmito klientmi a ponúkať im ďalšie produkty, ktoré sú pre nich vhodné.
Peniaze, peníze, peneži
Hľadáme obchodníkov, ktorí sú zvyknutí zarábať veľa a chcú zarábať ešte viac. Ponúkame 700 € základ a 10% províziu z predaja. V najlepších mesiacoch očakávame, že budeš predávať za viac ako 20 000 € (t.j. viac ako 2700 € mesačne plat).
Hľadáme niekoho, kto už v predaji niečo dokázal. Preto ak si doteraz nikdy nezarábal predajom viac ako 1500 €, tak nám nepíš. Chceme niekoho, kto je schopný predajom zarobiť minimálne 1500 € mesačne (áno, budeme chcieť, aby si nám to nejak vydokladoval).
Odkedy ťa potrebujeme?
Hneď ako to bude možné. Najlepšie by bolo, keby si vedel nastúpiť ihneď, ale ak to možné nie je, vieme počkať. Na kvalitných ľudí sa oplatí počkať.
Zaujala ťa táto ponuka?
Pošli nám toto:
Kde si pracoval doteraz, čo a ako (popíš tvoj predajný proces) si predával. Prilož kontakty na ľudí, u ktorých si môžeme overiť tvoj pracovný výkon (klienti alebo zamestnávatelia).
Prečo sa venuješ predaju.
Prečo sa zaujímaš o predaj reklamy na Modrom koníku.
Čo si sa za posledný rok naučil (knihy, kurzy...). Ako ti to pomohlo v praxi.
Čo si myslíš, že prinesieš pre náš obchodný tím. V čom si podľa seba lepší od iných predajcov - (čo sú tvoje silné stránky).
Dôležité: to, čo nám pošleš, limituj na max. 750 slov (cca. 2 A4). Nikto nečíta rád dlhé texty ani dlhé ponuky.
Toto nám neposielaj:
Neposielaj klasické CV (nezaujíma nás, kedy si skončil strednú školu, tvoje TOEFL skóre, ani koľko máš najazdených kilometrov...)
Ak nás tvoj e-mail zaujme, pozveme ťa na pohovor. Ak nie, dáme ti vedieť, že nás nezaujal.